Želimo biti najbolji maloprodajni lanac obuće za naše kupce. U ostvarenju tog cilja, naši zaposlenici su ujedno i naši najvažniji partneri. Želimo ih osposobiti za ostvarenje nadprosječnog radnog učinka i znanjem za poduzetan i samostalan rad, usmjeren na rezultate.
Prije svega, to znači isplaćivanje iznadprosječnih plaća, kontinuirane edukacije, dobre mirovine te atraktivno zdravstveno osiguranje. Zaposlenici koji se nađu u izvanrednoj osobnoj situaciji, imaju mogućnost za pomoć kroz fond za olakšice.
Očekujemo od naših rukovoditelja da budu primjer zaposlenicima. Na svakog pojedinačnog djelatnika trebali bi gledati kao na osobu s različitim kapacitetima, potrebama i problemima. Kroz uravnotežen pristup između izazova i podrške, također bi trebali ostaviti prostor za osobni razvoj i inicijativu svojih zaposlenika.
Vjerujemo da uzajamno postajemo ponosni zbog svojih postignuća, jačamo zajedništvo i povećavamo zadovoljstvo na poslu. Istovremeno, interakcija kod kolega ima pozitivan utjecaj na tvrtku i njen uspjeh. Zauzvrat, to nam omogućuje ostvariti našu misiju.