Vogliamo essere i migliori dettaglianti di calzature per i nostri clienti. I nostri dipendenti sono il nostro partner più importante per il raggiungimento di questo obiettivo. Vogliamo metterli nella condizione di poter eccellere e di agire sempre con una mentalità imprenditoriale, autonomamente e con un orientamento ai risultati. Garantiamo quindi un posto di lavoro stabile con concreta possibilità di crescita e di carriera all’interno dell’azienda, offrendo contestualmente costanti corsi di formazione.
I responsabili devono dare il buon esempio
Ci aspettiamo che i nostri quadri dirigenziali diano un buon esempio. Gli stessi devono considerare ogni singolo dipendente come una persona avente dei propri bisogni ed esigenze rispettando le loro opinioni. Attraverso un’equilibrata combinazione tra necessità e linee giuda è possibile garantire la libertà d’azione per lo sviluppo di iniziative proprie.
Siamo convinti che la collaborazione e l’interazione tra i dipendenti possano alimentare l’orgoglio per i propri traguardi professionali, possano rafforzare il senso di appartenenza all’azienda ed aumentare la soddisfazione sul lavoro. Allo stesso tempo questo tipo di collaborazione influisce positivamente sull’azienda stessa e sul suo successo. Questo, a sua volta, ci permette di mettere in atto le nostre linee guida.
Per avere delle informazioni sulle posizioni aperte nella nostra azienda consultate l’area „Carriera“.
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